Directeur·ice adjoint·e Contrat d’Engagement Educatif

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

L’Association Familles Rurales Crechendo de Fleury-Pouilly recrute pour son accueil de loisirs d’été un·e directeur·ice adjoint·e.

Description des missions

Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, le·a directeur·ice adjoint·e d’ACM conduit les activités suivantes :

• Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif,
• Conduire un projet pédagogique en référence au projet éducatif,
• Diriger les personnels,
• Assurer la gestion de l’accueil,
• Développer les partenariats et la communication.

Compétences attendues

• Aptitude à mettre en œuvre un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales et la réglementation des ACM en vigueur,
• Capacité à adapter l’accueil aux évolutions réglementaires et aux publics accueillis,
• Capacité à manager une équipe,
• Aptitudes à la gestion administrative et financière (budget),
• Capacités relationnelles

Informations complémentaires

Conditions de travail :

• Diplôme permettant d’exercer les fonctions de directeur·ice adjoint·e en ACM (BAFD stagiaire accepté)
• Déplacements possible (indemnités kilométriques)
• Travail en journée et en soirée
• Travail dans les locaux de la structure et déplacements

PERFORMANCE ATTENDUE :

Dans le cadre du projet Familles Rurales, le·a directeur· adjoint·e travaille en partenariat avec le·a directeur·ice, il·elle le·a seconde dans sa fonction de direction d’un Accueil Collectif de Mineurs (ACM).

positionnement hiÉrarchique :

La fonction de directeur·ice adjoint·e s’exerce sous l’autorité de la Présidente de l’association. Par délégation, le·a directeur·ice adjoint·e dépend hiérarchiquement de la directrice de l’ACM.