Un·e Coordonnateur·trice Projet Familles

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

L’Association recrute Un·e Coordonnateur·trice Projet Familles

Description des missions

Sous l’autorité de la directrice et en cohérence avec le projet global de l’Association, le professionnel aura pour missions :

• Coordonner le secteur Familles et son Espace de Vie Sociale (EVS) en lien avec le projet de l’Association
  • Coordination du Contrat Local d’Accompagnement à la Scolarité (CLAS) et du Lieu d’Accueil ParentsEnfants (LAPE),
  • Développement des liens parents, enfants, partenaires du territoire (écoles, collège, acteurs locaux…)
  • Favoriser la participation des habitants pour permettre la transformation des demandes individuelles en action collective pour les inscrire dans la vie sociale du territoire
  • Réalisation des bilans d’activités, dossiers de subventions, animation de Comité Technique

• Animer les actions collectives en direction des habitants du territoire
  • Animation de groupe avec différents publics selon les actions (adultes, enfants, partenaires)
  • Favoriser les démarches d’animation participative et active
  • Dynamiser les liens sociaux entre les habitants
  • Faire le lien avec l’équipe, les habitants et partenaires de proximité

Compétences attendues

Profil :

• Accueillant, disponible, réactif et faire preuve de discrétion
• Capacité à travailler en équipe
• Connaissance/maîtrise des outils informatiques bureautiques, des techniques de gestion de la communication et de la relation
• Capacité de créer les outils nécessaires à l’animation des activités
• Capacité de concevoir un projet de sa réflexion à son évaluation (montage collectif à partir d’un diagnostic, budget prévisionnel, tableau de bord des activités, outils d’évaluation et de suivi…)
• Être capable d’organiser ses missions et ses priorités
• Faire remonter les besoins, attentes et remarques des publics accueillis
• Dynamisme et facilité de contact
• Sens de l’initiative, autonomie

Formation :

• Qualification minimale diplôme de travail social de niveau III exigée (DECESF, DEES, DEEJE …)
• Expérience souhaitée

Conditions :

• Poste basé à Einville au Jard
• CDI - 35 heures / semaine
• Travail possible en soirée et week-end
• Déplacement possible sur le département
• Voiture et permis B exigé
• Mutuelle
• Rémunération : 1 939 € brut / mois
• Poste à pourvoir au plus vite

Adresser lettre de motivation et CV à :

Association Familles Rurales Einville et Environs

A l’attention de Madame la Présidente

58 Grande Rue - 54 370 EINVILLE AU JARD

Ou par mail : sabrina.poggioli@famillesrurales.org